单位简介
江苏沙钢集团淮钢特钢股份有限公司始建于1970年(原清江钢铁厂、淮阴市冶金工业公司),现为上市公司江苏沙钢股份有限公司的唯一实体控股子公司。 公司长短流程生产线装备先进,年产弹簧钢、轴承钢、船用锚链钢、合金管坯钢、汽车用钢等优特钢300多万吨,产品多用于汽车、铁路、石油、海洋、矿山、能源、机械制造等行业。 公司持续推进品种结构调整,不断提升产品质量,高度重视创新和研发,每年有计划地引进和培养生产经营管理的专业人才,设有博士后科研工作站,并为每一位员工设立适合自己的职业发展通道。新员工入职后,将全部纳入管理、技能、技术三个职业发展通道,每一至两年进行考核评价,员工根据自身技术、技能、管理水平获得相应的薪酬。
招聘简章
江苏沙钢集团淮钢特钢股份有限公司
招聘宣传
江苏沙钢集团淮钢特钢股份有限公司(简称淮钢)位于江苏省淮安市。是一座钢铁之城,亦是一个温馨之家。1970年建厂,2006年成为沙钢集团特钢板块。年产优特钢300多万吨、占地面积400多万平方米、总资产150多亿元、职工5000余名。50多年历史,积累了深厚的文化,“钢的意志、铁的纪律、火的热情”是他的企业风貌,“内享工作快乐、外受社会尊敬”是他的企业愿景。
淮钢,管理技术一流,挑战机遇并存,发展前景广阔,是值得您信赖和选择的企业。期待在淮钢与您相知,观看铁流钢花迸发,倾听电炉轧机鸣唱;同行职业发展通道,展露精英才俊锋芒。
美丽淮钢邀您同创,奋进淮钢助您成长,幸福淮钢与您共享。
●薪酬福利
公司重视人才培养,为职工提供富有竞争力的薪酬福利待遇。员工可凭借自身能力和努力,获取相应的薪酬福利和职业发展。
○薪酬:薪酬形式包括月薪、年终奖、特别嘉奖、津贴、补贴等。根据应聘人员的学习经历、专业方向、毕业院校、个人能力、工作经验等个体差异确定薪酬水平。
年综合收入水平一般为:专科生7万元起、本科生7.5-15万元、硕士研究生12-40万元 、博士研究生26-50万元 。成熟型专业人才,优秀的博士、硕士以及本科毕业生,根据面试情况,一人一议,由双方协商确定薪酬待遇。
○福利:五险一金;带薪年休假;八小时工作制,每周双休;免费工作餐;节日福利;生日慰问;文体活动;免费体检。
○住宿:人才公寓按宾馆标准间式样设计,设施齐全,拎包入住。硕士研究生1人1间、专科、本科生2人1间。结婚时可申请公司80平方的套房作为婚嫁过渡房;博士研究生提供80平方的套房使用。
●职业发展
淮钢提供管理、技术、技能三个方向的发展通道,员工根据自己的特长选择发展通道,凭借个人能力在职业发展同时提高薪酬待遇。
○管理通道:员工→基层骨干→中层干部→公司高管;
○技术通道:员工→初级职称→中级职称→高级职称;
○技能通道:初级工→中级工→高级工→技师→高级技师。
○大学生入职6个月即可导入职业发展通道。定期复评;交叉发展;公司提供小改小革、持续改进、改善提案等多种展示员工才华的专题活动,取得成果的不仅可以获得奖励,而且作为晋升依据。
●政府人才政策
淮钢是符合《淮安市333产业人才集聚行动方案(试行)》适用条件的企业,可以享受淮安市政府提供的一系列人才政策:发放生活补贴(博研2000元/月,硕研1600元/月,本科1000元/月),共计三年;探亲交通补贴(非淮安籍大学生每年发放交通补贴2000元),共计三年;符合政策的大学生在淮安首次购房时享受购房补贴(博研30万元,硕研15万元,本科5-10万元)等等,详见《淮安市333产业人才集聚行动方案(试行)》。
●招聘计划
因公司生产经营管理和发展需要,诚聘下列专业的2024年应届毕业生加盟淮钢:
序号
专业名称
学历要求
序号
专业名称
学历要求
1
冶金工程/钢铁冶金
本科、硕研
9
安全工程
本科
2
材料加工工程/材料
成型及控制
本科、硕研
10
化工工艺
(工业分析、煤化工)
本科
3
计算机科学、软件工程、信息工程、网络安全工程
本科、硕研
11
热能与动力工程
本科
4
金属材料、材料物理
无损检测
本科
12
水质科学与技术
本科
5
机械/液压、电气自动化
本科
13
给排水工程
(工业水处理)
本科
6
仪器仪表及测控技术
本科
14
人力资源/工商管理
本科
7
土木工程
本科
15
暖通工程
本科
8
矿物加工
本科
16
汽车工程(运输)
本科
备注
其他专业和成熟型人才:欢迎其他工学专业的本、专科学生应聘不受专业限制的岗位;欢迎各类成熟型专业技术人才应聘专业岗位。
●应聘方式
○线下应聘:校园招聘现场报名
○线上投递:邮箱jshgzhaopin@126.com;
○详情咨询:杨先生 0517-83036362/13375208058
○公司地址:江苏省淮安市西安南路188号
招聘职位
工艺工程师
招聘专业:材料成型及控制工程,机械工艺技术,材料科学与工程,冶金工程,金属材料工程,自动化类
5k-10k/月
投递简历
5人
本科及以上 | 江苏省 淮安市
职位描述
岗位职责:
冶金工艺监督与改进以及设备管理
岗位要求:
专业对口
投递说明:
1、可通过校园招聘等现场报名方式应聘,也可通过邮箱jshgzhaopin@126.com投递简历。
2、招聘引才热线:0517-83036360
联系人:杨先生 手机:13375208058
其他描述:
●薪酬福利
公司重视人才培养,为职工提供富有竞争力的薪酬福利待遇。员工可凭借自身能力和努力,获取相应的薪酬福利和职业发展。
○薪酬:薪酬形式包括月薪、年终奖、特别嘉奖、津贴、补贴等。根据应聘人员的学习经历、专业方向、毕业院校、个人能力、工作经验等个体差异确定薪酬水平。
年综合收入水平一般为:专科生7万元起、本科生7.5-15万元、硕士研究生12-40万元 、博士研究生26-50万元 。成熟型专业人才,优秀的博士、硕士以及本科毕业生,根据面试情况,一人一议,由双方协商确定薪酬待遇。
○福利:五险一金;带薪年休假;八小时工作制,每周双休;免费工作餐;节日福利;生日慰问;文体活动;免费体检。
○住宿:人才公寓按宾馆标准间式样设计,设施齐全,拎包入住。硕士研究生1人1间、专科、本科生2人1间。结婚时可申请公司80平方的套房作为婚嫁过渡房;博士研究生提供80平方的套房使用。
●职业发展
淮钢提供管理、技术、技能三个方向的发展通道,员工根据自己的特长选择发展通道,凭借个人能力在职业发展同时提高薪酬待遇。
○管理通道:员工→基层骨干→中层干部→公司高管;
○技术通道:员工→初级职称→中级职称→高级职称;
○技能通道:初级工→中级工→高级工→技师→高级技师。
○大学生入职6个月即可导入职业发展通道。定期复评;交叉发展;公司提供小改小革、持续改进、改善提案等多种展示员工才华的专题活动,取得成果的不仅可以获得奖励,而且作为晋升依据。
●政府人才政策
淮钢是符合《淮安市333产业人才集聚行动方案(试行)》适用条件的企业,可以享受淮安市政府提供的一系列人才政策:发放生活补贴(博研2000元/月,硕研1600元/月,本科1000元/月),共计三年;探亲交通补贴(非淮安籍大学生每年发放交通补贴2000元),共计三年;符合政策的大学生在淮安首次购房时享受购房补贴(博研30万元,硕研15万元,本科5-10万元)等等,详见《淮安市333产业人才集聚行动方案(试行)》。
岗位详情
冶金研发工程师
招聘专业:材料成型及控制工程,材料科学与工程,冶金工程
10k-13k/月
投递简历
5人
硕士及以上 | 江苏省 淮安市
职位描述
岗位职责:
冶金、轧钢工艺检查、管理与改进
岗位要求:
专业对口
投递说明:
招聘引才热线:0517-83036360
投递应聘简历邮箱:jshgzhaopin@126.com
联系人:杨兆元 手机:13375208058
其他描述:
●薪酬福利
公司重视人才培养,为职工提供富有竞争力的薪酬福利待遇。员工可凭借自身能力和努力,获取相应的薪酬福利和职业发展。
○薪酬:薪酬形式包括月薪、年终奖、特别嘉奖、津贴、补贴等。根据应聘人员的学习经历、专业方向、毕业院校、个人能力、工作经验等个体差异确定薪酬水平。
年综合收入水平一般为:专科生7万元起、本科生7.5-15万元、硕士研究生12-40万元 、博士研究生26-50万元 。成熟型专业人才,优秀的博士、硕士以及本科毕业生,根据面试情况,一人一议,由双方协商确定薪酬待遇。
○福利:五险一金;带薪年休假;八小时工作制,每周双休;免费工作餐;节日福利;生日慰问;文体活动;免费体检。
○住宿:人才公寓按宾馆标准间式样设计,设施齐全,拎包入住。硕士研究生1人1间、专科、本科生2人1间。结婚时可申请公司80平方的套房作为婚嫁过渡房;博士研究生提供80平方的套房使用。
●职业发展
淮钢提供管理、技术、技能三个方向的发展通道,员工根据自己的特长选择发展通道,凭借个人能力在职业发展同时提高薪酬待遇。
○管理通道:员工→基层骨干→中层干部→公司高管;
○技术通道:员工→初级职称→中级职称→高级职称;
○技能通道:初级工→中级工→高级工→技师→高级技师。
○大学生入职6个月即可导入职业发展通道。定期复评;交叉发展;公司提供小改小革、持续改进、改善提案等多种展示员工才华的专题活动,取得成果的不仅可以获得奖励,而且作为晋升依据。
●政府人才政策
淮钢是符合《淮安市333产业人才集聚行动方案(试行)》适用条件的企业,可以享受淮安市政府提供的一系列人才政策:发放生活补贴(博研2000元/月,硕研1600元/月,本科1000元/月),共计三年;探亲交通补贴(非淮安籍大学生每年发放交通补贴2000元),共计三年;符合政策的大学生在淮安首次购房时享受购房补贴(博研30万元,硕研15万元,本科5-10万元)等等,详见《淮安市333产业人才集聚行动方案(试行)》。
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